任职要求:
1.高中以上学历,5年以上生产制造业工作经验。
2.掌握仓储与物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能,数据化能力较强,熟练掌握ERP和办公自动化软件。
3.认同公司的核心价值观,热情主动,吃苦耐劳,责任心强较好的团队沟通协调及管理能力。
工作职责:
1、负责库存物资定期盘点工作的安排、实施;
2、负责仓库区域规划及库房5S、先进先出的管理工作;
3、负责对仓库不合品、呆滞品的打提报,及提出处理意见;
4、负责仓库库存报表的统计与分析;
5、负责对仓库物资出入库存、出账异常分析
6、负责对仓库人员的培训、工作安排及绩效考核
7、执行上级领导交办的其他工作。
薪资待遇:
1.年薪在8万-13万,具体面议,能力强者可上调。
2.公司为员工入职即缴纳五险一金,每月15号准时发工资,春节带薪休假长达10天+,另设开门红包福利,定期免费体检。
3. 公司不定期组织团建、运动会、旅游、生日会等活动。
4.假期福利:年假、婚假、产假、护理假、丧假、产检假、哺乳假等均带薪
5.上班时间:早上八点半至下午五点半,周末双休,法定节假日,加班另有加班工资
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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